La Police Nationale recrute des réservistes citoyens pour renforcer ses missions. Citoyens intéressés, découvrez comment vous engager et contribuer à la sécurité.

police rejoindre réserve

police rejoindre réserve – CREDIT : Préfet du Var

Un engagement citoyen au service de la sécurité : police rejoindre la réserve

La réserve opérationnelle de la Police Nationale s’ouvre aux citoyens français, offrant l’opportunité unique de contribuer activement à la sécurité publique. Cette initiative, relayée par le Préfet du Var sur Twitter, invite les personnes intéressées à participer à diverses missions policières sous l’autorité d’un officier de police judiciaire.

Les missions de la réserve opérationnelle

Les réservistes auront la chance de s’engager dans des activités variées telles que la sécurisation de périmètres lors d’accidents, la participation à l’opération tranquillité vacances ou encore la verbalisation. Ces missions, bien que similaires à celles des policiers en activité, excluent le maintien et le rétablissement de l’ordre. Les citoyens pourront effectuer jusqu’à 90 vacations par an, et les anciens policiers ou adjoints jusqu’à 150, avec une vacation équivalant à 7 heures de service.

Conditions d’engagement

Pour s’engager, les candidats doivent répondre à plusieurs critères :

  • Être de nationalité française
  • Avoir entre 18 et 67 ans
  • Être en règle avec les obligations du service national
  • Ne pas avoir été condamné à des peines incompatibles avec l’exercice d’un emploi public
  • Respecter les conditions de santé spécifiées dans les arrêtés du 25 novembre 2022 et du 7 novembre 2023
  • Adhérer au code de déontologie de la police nationale
  • Aucun diplôme spécifique n’est requis, ni le permis B
  • Respecter les mêmes critères que les policiers adjoints concernant la chevelure et les tatouages

Modalités de travail et formation

Le planning des réservistes est établi en coordination avec le chef de service. Les volontaires pourront travailler de nuit, sans rémunération supplémentaire ni différence de durée par rapport aux vacations diurnes. L’engagement est flexible et peut se faire tout au long de l’année. Des formations sont prévues en région en mars et avril pour faciliter l’intégration des nouveaux réservistes.

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